Minijob: Mitarbeiter/in für Fahrdienste (m/w/d) in der Senioren-Tagespflege der AWO in Grimmen
Nr. 10
- Grimmen
- befristeter Arbeitsvertrag mit der Option zur Übernahme
- 8 h/Woche
- Minijob
- ab sofort
- Bewerbungsfrist: 26.11.2024
Über den Ambulanten Pflegedienst der AWO in Greifswald:
In der Zeit von Montag bis Freitag von 8.00 Uhr bis 16.00 Uhr sind Pflegebedürftige aus Grimmen und Umgebung bei uns herzlich willkommen. In unserer Tagespflege können bis zu 21 Seniorinnen und Senioren tagsüber gepflegt und betreut werden.
Wir ergänzen die ambulante Versorgung. Die Tagesgäste bekommen je nach Hilfebedarf von uns pflegerische und medizinische Leistungen. Unser Fahrdienst holt die Tagesgäste morgens von zu Hause ab. Wir starten dann mit einem gemeinsamen Frühstück. Es folgen die Zeitungsschau, eine Sportrunde und täglich wechselnde Beschäftigungsangebote in kleinen Gruppen nach individuellen Wünschen und Fähigkeiten. Zum Mittagessen stehen zwei Gerichte zur Auswahl. Getränke stehen den ganzen Tag zur Verfügung. Nach der Mittagsruhe und gemütlicher Kaffeerunde folgt eine gemeinsame Beschäftigungs- oder Plauderrunde. Nach einem ereignisreichen Tag bringen wir unsere Tagesgäste wieder nach Hause.
Als Mitarbeiter/in für Fahrdienste erwarten Sie folgende Aufgaben:
• Hol- und Bringdienst für die Tagesgäste
• Unterstützung der Tagesgäste beim Ein- und Aussteigen sowie auf dem Weg zwischen Wohnung und Fahrzeug
Ihr Profil:
- wünschenswert sind berufspraktische Erfahrungen
- Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit sowie selbstständiges und kundenorientiertes Arbeiten
- Einsatzbereitschaft, sicheres Auftreten sowie Flexibilität
- sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Ruhe, Ausgeglichenheit und Geduld im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
- Führerschein und Fahrpraxis
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Online Bewerbungsformular
Bewerben können Sie sich auch per E-Mail:
oder postalisch:
AWO Soziale Dienste Vorpommern gGmbH
Frankendamm 45
18439 Stralsund
Im Falle einer postalischen Bewerbung möchten wir Sie darum bitten, auf Bewerbungsmappen und Folien zu verzichten.
Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Andernfalls werden die Unterlagen nach Ablauf eines halben Jahres ab Ende der Ausschreibung vernichtet.